En tant que Directeur·ice d’EHPAD, vous aurez pour mission principale d’élaborer et de conduire l’action de l’établissement. Vous pilotez aussi bien les enjeux médico-sociaux et humains de votre structure que sa gestion administrative, financière et logistique.
Vous facilitez l’expression et la satisfaction des besoins et des attentes des résidents et vous favorisez l’accès à leurs droits. Tout en participant aux politiques sanitaires et sociales mises en œuvre.
Vos activités :
- Elaborer et conduire la stratégie de l’établissement
- Promouvoir une politique de bientraitance dans le respect des bonnes pratiques professionnelles,
- Evaluer le projet d’établissement et le développement de la qualité des prestations,
- Accompagner à la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences,
- Contribuer à la mise en place d’une politique de communication interne,
- Elaborer le budget dans une logique d’optimisation du taux de remplissage,
- Définir une politique d’investissement,
- Mettre en place la politique de prévention et de gestion des risques
Le profil :
Qualifications : Diplôme de directeur d’établissement médico-social et/ou économie et gestion d’EHPAD
Expérience : Expérience de 5 ans minimum sur un poste de direction d’établissement dans le médical
Compétences :
- Capacité à superviser
- Autonomie, sens des responsabilités et d’initiative
- Aptitude à la communication
- Rigueur et organisation
